事业编8级比9级多多少钱（事业单位八级和九级工资差多少）

投稿用户 • 2022年8月19日 am1:23 • 行业动态 • 阅读 2016

对于工勤人员而言，之前只有一条路可走，那就是走技术等级晋升，从技术工五级（初级工）、技术工四级（中级工）、技术工三级（高级工）、技术工二级（技师）、技术工一级（高级技师）一路往上，随着目前县以下事业单位管理岗职员晋级的开始，部分已经转岗的工勤人员又多了一条路，那就是走管理岗晋级，从管理十级往上走，可以享受各级相应的待遇。

对于这部分工勤人员而言，走哪条路更划算一些，或者说是待遇更好一些，今天我们进行一次简单的分析对比，只是从待遇上对比，其他方面暂且不谈。

如果只走工勤人员技术等级晋级这条路的话，我们可以看到：申报初级工基本上是转正定级后就可以；中级工则需要工作年限满10年，取得初级工技术等级岗位资格证书满5年以上；高级工则需要工作年限满20年，取得中级工技术等级岗位资格证书满5年以上；技师则需要工作年限满25年，取得高级工技术等级岗位资格证书满5年以上；高级技师太稀有了，职数很稀少，条件也很苛刻，就再不探讨了。

如果要走管理岗职员晋级这条路的话，看看有什么限制？在文件上是这样规定的，晋升9级需要在10级岗位上满2年，晋升8级需要9级岗位上满4年，晋升7级、6级同样是在下一级岗位上满4年，晋升5级需要在6级岗位上满5年。

从时间上看，管理岗职员晋级好像要快一点，但还有职数限制，在县以下事业单位，5级的职数不超过管理岗数量2%，6级不超过10%，7级和8级不超过60%，7级不超过7级8级之和的一半。可以很明白的说，职数的限制会使很多人在一个岗位上花费很长时间，目前各地还有一些细化的措施，有的甚至进一步延长了晋升的时间，这种时间的等待不像是技术工勤晋级的时间是明确的，这种时间是不明确的，可能就是4年，也可能会是10年以上。

从基本工资上看，去年10月工资调标后技术工五级（初级工）的岗位工资是1580元，对应于管理岗10级的1585元；技术工四级（中级工）是1680元，管理岗9级是1720元；技术工三级（高级工）是1780元，管理岗8级1960元；技术工二级（技师）是2040元，管理岗7级是2240元。

如果一名工勤工龄25年的技师，基本工资能拿到3357元，而要走管理岗职员晋级的话，大部分是管理9级或者8级，基本工资能拿到3400元—3640元，差别不是很大，但管理岗晋级的难度远远大于技术等级晋级的难度。

以上我仅仅是从当前县以下事业单位晋级的现状、事业单位技术工勤技术等级晋级进行的简单的分析，如果你想体会管理岗位那种滋味，那你可以往这条路上走，如果仅仅是想得到物质待遇，走技术等级晋级还是难度较小一点、也快一点。

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